Vođenje i organizacija
Organizacija tvrtke i organizacijska shema
Kada se zadaci preklapaju, a odluke uvijek čekaju direktora, tvrtki je potrebna jasnija struktura. Povezujemo organizacijsku shemu sa stvarnim radom, odgovornošću i rezultatima.
Razgovarajmo o suradnji
Sadržaj suradnje
Uloge i odgovornosti
Pregledavamo postojeće zadatke, dupliciranja i nedostajuće odgovornosti. Svaka funkcija treba jasnu svrhu.
Veze između odjela
Organiziramo primopredaju zadataka, protok informacija i odgovornost za odluke. Struktura mora podržavati suradnju.
Implementacija organizacije
Provjeravamo s menadžerima i zaposlenicima kako sporazum funkcionira u praksi i određujemo način praćenja.